За разглашение неподлежащей обнародованию информации и нарушение правил хранения и обработки защищаемой информации, в зависимости от характера сведений, может быть предусмотрена дисциплинарная, административная и уголовная ответственность. При этом, как сопутствующим наказанием, так и самостоятельным видом ответственности может выступать гражданско-правовая ответственность.

Дисциплинарная ответственность представляет собой наказание, назначенное работнику руководством предприятия или учреждения после проведенных служебных проверок и расследований, в результате которых признана вина сотрудника в утечке сведений. Ответственность за разглашение конфиденциальной информации в данном случае может быть выражена в виде выговора, замечания, предупреждения о неполном служебном соответствии или увольнения. Ответственность такого вида применяется в рамках трудовых отношений, в соответствии с положениями специального и трудового законодательства.

Административная ответственность может наступить как за разглашение персональных данных, так и за нарушение защиты информации, кроме государственной тайны.

Составы уголовных преступлений, связанных с распространением сведений, весьма разнообразны. Ответственность здесь может быть выражена как в виде штрафа, так и в виде реального лишения свободы.